HR영어2 외국계 기업 성과 달성의 기술: '일 잘하는 사람'으로 포지셔닝하는 비즈니스 영어 표현 완벽 가이드 1. 도입부: 성과는 '하는 것'만큼 '보여주는 것'이 중요합니다글로벌 기업이나 외국계 IT 회사에서 근무하다 보면 한국적인 '겸손의 미덕'이 때로는 독이 될 때가 있습니다. 내가 묵묵히 처리한 수백 건의 케이스와 복잡한 프로세스 개선 노력이 적절한 언어로 표현되지 않으면, 조직 내에서 나의 가치는 과소평가될 수밖에 없습니다.특히 HR Learning Operations나 IT 서포트와 같은 운영 직군(Operations)은 업무의 특성상 '문제가 없을 때'는 티가 나지 않고, '문제가 생겼을 때'만 주목받기 쉽습니다. 따라서 평소에 내가 어떻게 리스크를 관리하고 있고, 어떤 효율성을 만들어내고 있는지 전략적으로 노출(Showcasing)하는 기술이 필요합니다. 오늘은 과하지 않으면서도 세련되게 나의 전.. 2026. 3. 14. 새 매니저와 첫 미팅에서 신뢰를 만드는 영어 표현 모음 HR Learning Operations 실무자가 실제로 쓰는 Zoom·메신저·이메일 문장 정리외국계 IT 회사에서 일하다 보면 매니저 변경은 꽤 흔한 일이다.하지만 매번 새로운 매니저와 다시 나를 설명해야 하는 상황은 여전히 부담스럽다.특히 첫 Zoom 미팅은 단순한 자기소개가 아니라, 업무 이해도·신뢰·커뮤니케이션 스타일을 동시에 보여줘야 하는 자리이기 때문에 준비가 중요하다. 이번 글에서는 HR Learning Operations 포지션에서 실제로 사용할 수 있는Zoom 미팅 / 메신저 / 이메일 영어 표현을 상황별로 정리해 본다.나 스스로를 위해 정리하면서, 비슷한 환경에서 일하는 분들에게도 도움이 되었으면 한다.1. Zoom 미팅에서 사용하는 표현미팅 시작 – 분위기 부드럽게 열기Thank yo.. 2026. 3. 1. 이전 1 다음
